每个人都有初入职场的履历，这时刻总需要先辈的手把手教训，才气好好的发展茁壮。不外一名网友克日在网路上埋怨，自己到传产事情，公司的老师傅却不愿好好教训，出错了还要狂骂，让他不禁纳闷：「为什么那些传统产业的老员工那么抗拒新人？」
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原PO在脸书社团《爆怨公社》提到，自己到一间模具工厂当作业员，只管事情环境脏，天天回家全身黑，原PO照样以为没问题，但从他第一天上班最先，老员工就一直要他去找其余事情，一直说福利很差，但明显该有的都有。
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此外，自己卖力的机台也经常换来换去，有时刻只做过一次，基本还没熟透就换到其余，之后转头做，只要一个步骤忘了，就会被老师傅骂都没在记不专心。
原PO示意，厥后有一次，由于有机台要换模子，师傅基本没教过，只是在旁边看过一次，就要自己换，说了不会效果又被骂，因此心生不满，直接走人，但这也让他纳闷，「为什么那些传统产业的老员工那么抗拒新人？」
贴文曝光后，也引起热议，多数人都提及由于这些老鸟怕被取代才会这样，「怕被取代，想独占鳌头」、「不把你赶走，他怎么坐的稳？」、「万一你都学会了他们不就倒了？」、「简朴的说，就是他们在阻挡着下一代来替换他们的位置
由于体面跟自尊很主要」。
也有人提供原PO建议，「老师父没有义务要教你，古往今来，手艺都是偷学的，想学多逢迎点吧，否则去到那里你都待不久」、「传承是看师傅开不开心，由于他没有义务要教你，重点是是否可以和师傅磨合，甚至变同伙」、「我的看法！ 应该是师傅以前在学的时刻都要很起劲的逢迎师傅才肯教授手艺，现在突然来一个要学手艺的就难免不想教！」、「我也是这样...好险我很逢迎...」。
(图/翻摄爆怨公社)
（封面图／pixabay）
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