每个人都有初入职场的履历,这时刻总需要先辈的手把手教训,才气好好的发展茁壮。不外一名网友克日在网路上埋怨,自己到传产事情,公司的老师傅却不愿好好教训,出错了还要狂骂,让他不禁纳闷:「为什么那些传统产业的老员工那么抗拒新人?」
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原PO在脸书社团《爆怨公社》提到,自己到一间模具工厂当作业员,只管事情环境脏,天天回家全身黑,原PO照样以为没问题,但从他第一天上班最先,老员工就一直要他去找其余事情,一直说福利很差,但明显该有的都有。
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此外,自己卖力的机台也经常换来换去,有时刻只做过一次,基本还没熟透就换到其余,之后转头做,只要一个步骤忘了,就会被老师傅骂都没在记不专心。
原PO示意,厥后有一次,由于有机台要换模子,师傅基本没教过,只是在旁边看过一次,就要自己换,说了不会效果又被骂,因此心生不满,直接走人,但这也让他纳闷,「为什么那些传统产业的老员工那么抗拒新人?」
贴文曝光后,也引起热议,多数人都提及由于这些老鸟怕被取代才会这样,「怕被取代,想独占鳌头」、「不把你赶走,他怎么坐的稳?」、「万一你都学会了他们不就倒了?」、「简朴的说,就是他们在阻挡着下一代来替换他们的位置
由于体面跟自尊很主要」。
也有人提供原PO建议,「老师父没有义务要教你,古往今来,手艺都是偷学的,想学多逢迎点吧,否则去到那里你都待不久」、「传承是看师傅开不开心,由于他没有义务要教你,重点是是否可以和师傅磨合,甚至变同伙」、「我的看法! 应该是师傅以前在学的时刻都要很起劲的逢迎师傅才肯教授手艺,现在突然来一个要学手艺的就难免不想教!」、「我也是这样...好险我很逢迎...」。
(图/翻摄爆怨公社)
(封面图/pixabay)
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